wie du als Working Mom deine Führungsqualitäten zeigst.
Die Statistiken zeigen es uns seit Jahren: Es fehlen Frauen in den Führungsetagen. Und ein Wandel hin zu mehr Parität verläuft eher schleppend. Das liegt am System. Aber es liegt auch an jeder einzelnen Frau, die ambitionierte berufliche Ziele hat und diese (trotz Mutterschaft) verfolgen möchte. Was es dazu braucht, darüber spreche ich heute mit Kristin Henke. Kristin ist Speakerin, Female Leadership & Empowerment-Trainerin, Dreifach-Mama und Unternehmerin. Sie hat sich, auch aus der eigenen Erfahrung heraus, darauf spezialisiert Frauen in ihren Karrieren zu unterstützen.
In unserem Gespräch geht es darum,
- wie Kristin das Thema Femal Leadership für sich entdeckt hat
- was Leadership eigentlich bedeutet
- was Frauen brauchen, um gute Leaderinnen zu sein
- warum Frauen nicht die besseren Männer sein müssen
- warum Selbstvertrauen ein wichtiger Schlüssel für gute Führungsqualität ist
- warum Journaling dein bester Coach für mehr Selbstvertrauen sein kann
- wie du deine Qualitäten herausstellst, um z.B. ein höheres Gehalt zu verhandeln
- was berufstätige Mütter an Skills für eine erfolgreiche Karriere mitbringen
- was sich in der deutschen Arbeitswelt ändern darf, damit mehr Frauen in den Führungsetagen auftauchen
u.v.m.
Ganz viel Spaß beim Reinhören 😉
Hier findest du mehr zu Kristin:
https://kristinhenke.com/
https://www.linkedin.com/in/kristin-henke-779914a/
https://www.instagram.com/kristinhenkecom/
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https://selinafurter.wufoo.com/forms/deine-workingmombetterlifesession/
Und wenn du sofort etwas für dich tun willst, dann hole dir mein kostenloses E-Book mit meinen 10 besten mentalen Tipps für Working Moms:
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Welche Themenwünsche hast du für den Podcast? Melde dich gern bei mir:
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